党按照什么原则选拔干部

干部是决定一个国家、一个地方、一个单位成败的关键力量。因此，选好干部被视为治国安邦、振兴中华的关键工作之一。为确保选人用人的公平公正、科学合理，党按照一些原则来选拔干部。

政治素质是第一位的原则

政治素质是衡量一个干部最重要的标准。党在选拔干部时首先要看重的是干部的政治品质和素养，包括具体的表现如忠诚、正直、勇毅、创新、有踏实肯干的态度等。实际上，政治素质高低是一个干部能否在领导岗位上充分发挥作用的根本之一，因此，要强化政治标准，确保选拔的干部有坚定的政治理想和实践，具有较强的政治意识和政治抗干扰的能力。

能力素质是关键原则

干部选拔中除了看重政治品质，更要看重干部的能力素质，主要包括业务能力、组织协调能力、宏观规划能力等。因为一个干部的能力素质高低，直接决定着他在工作中所取得的成果。所以，党要在干部选拔中把能力素质放在关键位置，使优秀的人才能往领导岗位上迈进，从而达到依托优秀人才的目的。

德才兼备是重要原则

党在选用干部时，既要注重德性又要注重能力，德才兼备的人必然是最受重视的。因为光有高尚的将心和才气水平的人虽然成功几率较高，却很难最终切实实现。

公正公平原则

公正公平也是党选人用人方面非常看重的原则。在选拔干部时，必须实行公正公平，遵循“人才为本、德才兼备、开化忧生、以职招人”的规律。因此，党在干部选拔中要严格遵循程序，遵循能者上、平者让、庸者下的原则，按照客观标准来衡量每个人的能力和贡献来确定岗位。

结语

干部选拔是一个长期而浩大的工程，影响着国家和人民的长远利益，因此，为确保选人用人的公平公正，党按照一定的原则来选拔干部。政治素质、能力素质、德才兼备和公正公平是干部选拔的核心原则，只有按照这些原则选拔干部，才能让更多优秀的人才成长为本领培养、道德高尚、具有战斗力的优秀干部。